Las oportunidades de empleo remoto han aumentado considerablemente, especialmente para aquellos que hablan español y buscan trabajar para empresas de Estados Unidos. Esto se debe a la creciente demanda de servicios en español, ya que muchas compañías buscan expandir su alcance a mercados hispanohablantes. Una de las mayores ventajas de estos trabajos es la posibilidad de desempeñarse desde cualquier lugar del mundo, lo que permite a los profesionales evitar los costos y el tiempo asociado con los desplazamientos.
Los salarios ofrecidos por las empresas estadounidenses para trabajos remotos suelen ser altamente competitivos, especialmente cuando se comparan con los sueldos en países como Chile y otros mercados internacionales. Esta diferencia salarial convierte estas vacantes en una opción atractiva para quienes buscan mejorar sus ingresos mientras disfrutan de la flexibilidad de trabajar desde casa.
Dentro de las vacantes disponibles en Estados Unidos, destacan algunas con salarios por hora que pueden llegar hasta los $32,000 CLP, lo que equivale a aproximadamente $40 USD. Por ejemplo, una de las posiciones más solicitadas es la de profesor particular de español. Este puesto requiere experiencia en la enseñanza de adultos y la capacidad de diseñar y personalizar planes de estudio según las necesidades de cada estudiante. Las empresas como California Bilingüe buscan profesionales que puedan adaptarse a diferentes niveles de enseñanza y que ofrezcan una educación de calidad.
Otra opción de trabajo destacada es la de tutor bilingüe de alfabetización en línea. Este rol es ideal para quienes tienen una licenciatura en educación y al menos dos años de experiencia enseñando a estudiantes de nivel básico (K-5). La empresa Hoot Reading ofrece salarios competitivos para estos tutores, lo que representa una excelente oportunidad para aquellos interesados en la educación y en trabajar con niños.
Por último, el puesto de instructor de español certificado es también una alternativa atractiva. Este trabajo requiere una licenciatura acreditada y experiencia previa trabajando con estudiantes desde kindergarten hasta el último año de secundaria (K-12). Las empresas como Elevate K-12 ofrecen salarios cercanos a los $31,590 CLP por hora, lo que refleja la demanda por profesionales capacitados y con la flexibilidad necesaria para trabajar de forma remota.